Кадровые вопросы

Версия для печатиВерсия для печатиPDFPDF

13 октября 2017 года было проведено заключительное заседание конкурсной комиссии  РГУ Администратора судов по Акмолинской области Департамента по обеспечению деятельности судов при Верховном Суде Республики Казахстан (аппарата Верховного Суда Республики Казахстан) на основании которого единогласно было вынесено следующее решение:

 

РЕКОМЕНДОВАТЬ:

 

на ведущего специалиста отдела управления персоналом (кадровая служба) Администратора судов по Акмолинской области Қаржаубай Мирамкүл Әлімханқызы;

на ведущего специалиста канцелярии Енбекшильдерского районного суда (на период отпуска по уходу за ребенком основного работника) Абетова Жайыка Канатхановича;

на ведущего специалиста канцелярии Кокшетауского городского суда Сейтбай Берік Ержанұлы;

 

 

16.10.2017

 

На сайте Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции Республики Казахстан по Акмолинской области от 13.10.2017 года опубликован внутренний конкурс среди государственных служащих всех государственных органов!

Прием документов в течении 3 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса.

 

Внутренний конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б» среди государственных служащих всех государственных органов

 

РГУ «Администратор судов по Акмолинской области Департамента по обеспечению  деятельности судов при Верховном Суде Республики Казахстан (аппарата Верховного Суда Республики Казахстан)» (индекс 020000, Акмолинская область, г.Кокшетау, ул. Горького 39, телефон для справок – 8 (7162) 55-97-69, 55-97-53, электронный адрес: 716-0201@sud.kz) объявляет внутренний конкурс на занятие вакантных и временно вакантных административных государственных должностей среди государственных служащих всех государственных органов:

1. Руководитель отдела информационных технологий и защиты информационных ресурсов Администратора судов по Акмолинской области, категория «С-О-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 109932, 30 тенге до 148242, 10 тенге.

Основные функциональные обязанности: Осуществление  общего руководства и организации работы отдела; установка, переустановка операционных систем, поддержка программного обеспечения, администрирование сайта, ремонт системных блоков, устранение неполадок в локально-вычислительных сетях, обслуживание информационного киоска и табло находящихся в залах ожидания, подключение и настройка переферийных устройств (принтер, сканер, копир, колонка, мышь, клавиатура).

Требования к участникам конкурса: Высшее образование в  сфере права или технических наук и технологий.

Наличие следующих компетенций: наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-5, С-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-5, С-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, В-5, С-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее шести месяцев стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

5) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

7) на должность судебного исполнителя опыт работы не требуется;

2.  Главный специалист по развитию государственного языка управления документационного обеспечения  Администратора судов по Акмолинской области, категория «С-О-5», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 83282,082 тенге до 112430,81тенге.

Основные функциональные обязанности: Ведение делопроизводства Администратора судов; организация работы общей канцелярии облсуда; работа по внедрению и использованияю государственного языка.

  Требования к участникам конкурса: Высшее образование в сфере права или образования.

  Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

  Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не

менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей

нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях

корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального,

областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа

военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления

или военных учебных заведений;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

 

Конкурс проводится на основе «Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных Приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии допускается присутствие на ее заседании наблюдателей. Для регистрации в качестве наблюдателя необходимо обратиться в службу управления персоналом (кадровую службу) Администратора судов по Акмолинской области.

Необходимые для участия в конкурсе документы: 1)заявление по установленной форме; 2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом (кадровой службой).

Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

Документы должны быть представлены в течение 3 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса на сайте Администратора судов по Акмолинской области и уполномоченного органа.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Администраторе судов по Акмолинской области в течение 3 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

 

И.о. руководителя отдела управления

персоналом (кадровой службы)                                                              Ж. Сураганова

 

 

 

___________________________________
                                        (государственный орган)

                       

Заявление

 

      Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности_________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________      С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» и формирования конкурсной комиссии ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

 

Прилагаемые документы:

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 

 

__________                                                               ____________________________________

(подпись)                                                                             (Ф.И.О. (при его наличии))

 

«____»_______________ 20__ г.

 

 

16 октября 2017 год.

 

На сайте Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции Республики Казахстан по Акмолинской области от 13.10.2017 года опубликован внутренний конкурс среди государственных служащих данного государственного органа!

Прием документов в течении 3 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса.

 

Внутренний конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б» среди государственных служащих данного государственного органа

 

 

РГУ «Администратор судов по Акмолинской области Департамента по обеспечению  деятельности судов при Верховном Суде Республики Казахстан (аппарата Верховного Суда Республики Казахстан)» (индекс 020000, Акмолинская область, г.Кокшетау, ул. Горького 39, телефон для справок – 8 (7162) 55-97-69, 55-97-53, электронный адрес: 716-0201@sud.kz) объявляет внутренний конкурс на занятие вакантных и временно вакантных административных государственных должностей среди государственных служащих данного государственного органа:

1. Заведующий канцеляией Акмолинского областного суда, категория «С-О-2», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 163232 тенге до 220697 тенге.

Основные функциональные обязанности: Распределение работы между сотрудниками Администратора судов и контроль за исполнением ими своих обязанностей, контроль за ведением документов первичного статистического учета (учетно-статистических карточек по гражданским делам), контроль за своевременной отправкой дел с апелляционными жалобами и протестами в вышестоящий суд, учет и контроль за исполнением судебных поручений, поступивших в порядке Конвенции и правовой помощи и правовых отношениях по гражданским, семейным и уголовным делам стран СНГ, организация работы по учету и хранению гражданских дел, вещественных доказательств, организация делопроизводства по ИС «Төрелік», контроль за исполнительской и трудовой дисциплиной государственных служащих,   организация охраны помещения и сохранности другого имущества суда.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование в сфере права.

Наличие следующих компетенций: наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

      2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

      3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

      4) не менее одного года и шести месяцев стажа работы в должностях судьи областного и приравненного к ним суда за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

       5) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

      6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

2. Заведующий канцелярией С-R-1, 1 единица: Шортандинского районного суда, 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 142412,40 тенге до 192381,60 тенге.

Основные функциональные обязанности: Распределение работы между сотрудниками канцелярии суда и контроль за исполнением ими своих обязанностей, контроль за ведением документов первичного статистического учета (учетно-статистических карточек по гражданским, уголовным и административным делам), контроль за своевременной отправкой дел с апелляционными жалобами и протестами в вышестоящий суд, учет и контроль за исполнением судебных поручений, поступивших в порядке Конвенции и правовой помощи и правовых отношениях по гражданским, семейным и уголовным делам стран СНГ, организация работы по учету и хранению гражданских, уголовных и административных дел, вещественных доказательств, организация делопроизводства по ИС «Торелік», контроль за исполнительской и трудовой дисциплиной государственных служащих,   организация охраны помещения и сохранности другого имущества суда.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование в сфере права.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее

одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях

следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием

государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, или на административных государственных должностях

корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных

должностях не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики

Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения,

столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной

основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее одного года стажа работы в должности судьи, за исключением

судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

5) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не

менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального уровня или на руководящих должностях областного, городского либо районного уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании

государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

            3. Главный специалист С-R-4, 1 единицы:  Специализированного межрайонного экономического суда Акмолинской области (на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до 09.07.2020  года) 1 единица. 

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 73288,232 тенге до 99105,678 тенге.

Основные функциональные обязанности: Ведение работы по учету, организация документирования и делопроизводства, ведение архива, осуществление приема дел в архив суда, ведение делопроизводства по судебным делам, автоматическое распределение судебных дел и исковых заявлений, составление отчетности по судебным делам, своевременное и качественное осуществление вложения судебных документов в ИС «Торелік», ведение журналов, карточек, подбору и систематизации законодательства и судебной практики; выполнение других поручений председателя суда, судей, заведующего канцелярией. 

Требования к участникам конкурса: высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере права при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Наличие следующих компетенций: Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

 

Конкурс проводится на основе «Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (далее - Правила), утвержденных Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 настоящих Правил.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1)        заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2)        послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении, либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет», их оригиналы представляются не позднее чем за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

 

Документы должны быть представлены в течение 3 рабочих дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Администраторе судов по Акмолинской области в течение 3 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

 

 

И.о. руководителя отдела

управления персоналом                                                                          Ж. Сураганова

 

 

Приложение 2
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

 

Форма

 

___________________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
__________________________________________________________________

 

 

__________                ____________________________________
(подпись)                                (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

Отзывы и предложения